Si sos estudiante de Recursos Humanos y estás en el último año de la carrera podes participar por una pasantía de 3 meses en Y2k Networks –con posibilidades de incorporarte permanentemente a la empresa- y un iPod Shuffle. El concurso está dirigido a alumnos de las siguientes instituciones: IUA; UESiglo21; y UNC.
Y2k Networks organiza un concurso creativo de Recursos Humanos, con el objetivo de incorporar a su equipo de trabajo a una persona que sea motivadora, creativa, y que piense constantemente cómo se puede mejorar la calidad del capital humano y las relaciones dentro de la empresa. Nos interesa que incentive la creatividad, la innovación, el desarrollo en equipo, y que además estimule los emprendimientos intra-corporativos.
Consigna:
Armar un plan de recursos humanos para Y2K Networks de manera creativa y que éste se encuentre relacionado a lo que hace la empresa.
El plan debe integrar estrategias que se aboquen a la motivación del personal interno de Y2k Networks. ¿Cómo motivarías a los miembros de la empresa? ¿Cuál sería tu cuota de creatividad? ¿Cuál sería tu estrategia?
Especificaciones del concurso:
-De carácter individual
-Inscripciones vía correo electrónico a: rrhh@y2knetworks.com.ar con el asunto “Concurso RRHH”, hasta el viernes 30 de Octubre a las 15hs.
-Una vez inscriptos, recibirán un correo electrónico con las especificaciones del concurso y el brief de la empresa.
-Los planes de recursos humanos se recibirán hasta el viernes 13 de noviembre a las 15hs y deberán enviarse por mail a rrhh@y2knetworks.com.ar.
- La elección del trabajo ganador estará a cargo de los directivos de Y2K Networks.
-El ganador se anunciará el viernes 20 de Noviembre a través de correo electrónico y por teléfono.
Premio:

Pasantía de 3 meses en Y2k Networks, con posibilidad de incorporarse permanentemente a la empresa, más un iPod Shuffle. También tendrá un diploma que acredite su participación en el concurso.
Al resto de los participantes se les dará un certificado de participación al concurso.
Presentación:
-Por e-mail, en formatos PDF o PPT.
-Debe contener datos personales (nombre, apellido, edad, institución a la que pertenece, mail y número telefónico).
Se evaluará:
-Planteo de la propuesta: objetivos, motivación, incentivos, innovación.
-Creatividad
-Estilo y formalidad de la presentación
El fin académico del concurso es estimular la relación empresa-alumno a través de un caso real, dándoles la posibilidad de interiorizarse con la empresa, evaluarla, diagnosticarla y ofrecerle una solución a las necesidades que ésta presenta.
holaa! soy alumna de RRHH de cuarto año y queria saber si estrictamente el Primer Concurso de RRHH esta destinado SOLO a alumnos del ultimo año, porque la verdad es que me gustaria participar , espero una respuesta pronto, asi antes del 30 me anoto.